La Banca d'Italia è impegnata nella valorizzazione delle diversità e nell'inclusione, nella convinzione che ogni persona è unica, diversa e meritevole di attenzione.
Promuovere una cultura della diversità e dell'inclusione tra il nostro personale favorisce lo sviluppo professionale, stimola l'innovazione e arricchisce il pensiero, contribuendo a mantenere un ambiente di lavoro più sereno e produttivo.
Per questo prestiamo attenzione all'equilibrio di genere, anche sotto il profilo retributivo, e alle esigenze di gruppi minoritari, svantaggiati o sottorappresentati, come ad esempio, le persone con disabilità o neurodiversità e coloro che si riconoscono nel mondo LGBTQI+. Lavoriamo per dare un giusto riconoscimento a tutte le famiglie professionali e alle diverse fasce generazionali presenti nella nostra organizzazione.
Lo sviluppo di iniziative e policy su questi temi è coordinato da un Gestore delle diversità, che collabora con il Dipartimento delle risorse umane.
Questi valori sono stati condivisi al nostro interno e fanno parte di un patrimonio culturale comune con la Banca centrale europea e altre banche centrali e autorità nazionali, con le quali abbiamo firmato nel giugno 2022 la Carta per la parità, la diversità e l'inclusione e nell'ottobre 2026 la Carta dei valori condivisi del SEBC e MVU.
La Carta dei Valori condivisa a livello europeo costituisce la bussola che orienta il nostro modo di comportarci e di lavorare, basata su quattro punti cardinali: coinvolgimento, cura, fiducia e cultura dello sviluppo. La Banca ambisce che questi valori guidino le nostre scelte quotidiane e rafforzino il senso di appartenenza a una comunità professionale più ampia, quella europea. Condividerli significa tradurli in azioni concrete, individuali e collettive, contribuendo a costruire un ambiente di lavoro basato sul rispetto delle unicità delle persone, sulla responsabilità e sulla fiducia reciproca.
La Banca d'Italia riceve la Certificazione EDGE su diversità e inclusione
La Banca d'Italia sottoscrive la Carta per la parità, la diversità e l'inclusione
SEBC e MVU - Carta per la parità, la diversità e l'inclusione
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